时隔不到3个月，再一次聚焦中国太平。中国太平在沪深揽才继续，海外揽才扩招，亚欧板块联动，有6位高管待补位，办公地在吉伦坡、曼谷、东京、雅加达、卢森堡、香港！快看看有没有中意的。

5月27日，中国太平集团官网发布关于“中国太平保险集团2020年公开招聘境外机构高管人员公告”，招聘境外多位总经理/副总经理职位。除此之外，太平集团总部和分公司近期也有招聘岗位。

说起中国太平，可谓中国金融机构在海外的一支劲旅：1929年创立于上海，是我国历史上持续经营最为悠久的民族保险品牌，也是唯一一家总部在境外的中管金融企业。

中国太平立足中国香港，在中国境内、中国澳门、美国、英国、荷兰、新加坡、泰国、日本、印度尼西亚、澳大利亚、南非等国家和地区设立机构，并与全球130个国家建立业务往来，是中国保险业在境外拥有最多分支机构的金融保险集团。因此，中国太平频频招才带出海外并不稀奇，是为了加快建设具有全球竞争力的国际化现代金融保险集团。

日前，中国太平再次成功入选“2020全球最具价值100大保险品牌”排行榜，榜单排名位列第32位，自2014年首次入围该榜单，中国太平已连续七年入围全球最具价值保险品牌100强。

招聘职位

· 太平马来西亚、太平泰国、太平日本总经理各1人，工作地点分别在吉伦坡、曼谷、东京。 

· 太平印尼、太平欧洲财险副总经理各1人，工作地点分别在雅加达、卢森堡。

· 太平金控副总经理1人，工作地点香港。

报名条件

· 诚实守信，遵纪守法。

· 具有5年以上保险、投资等主业工作经验及2年以上基层一线工作经历。

· 应聘总经理：具有15年以上金融、保险相关工作经验。具有3年以上分公司总经理（或相当职务）管理工作经验。

· 太平印尼、太平欧洲财险公司（筹）副总经理：具有10年以上金融、保险相关工作经验。具有3年以上分公司副总经理（或相当职务）管理工作经验。

太平金控副总经理：具有10年以上金融、投资相关工作经验。具有5年以上证券、投行相关管理工作经验。

· 正职年龄50岁以下（1970年1月1日以后出生），副职年龄45岁以下（1975年1月1日以后出生），特别优秀的可适当放宽。

· 具有经济、金融、保险类专业全日制大学本科以上学历，具有国际认可的专业资格（ACII， ANZIIF）或具有投资领域国际认可的专业资格优先。

· 岗位要求除熟悉中文外，还应熟悉工作地点所在国家的官方语言。具有境外工作经验、熟悉当地工作及文化环境者优先。

· 具有大型金融集团部门或分支机构相关负责人工作经历者、具有大型投行工作经历者优先。

主要职责

· 总经理主要职责：

①负责组织制定公司总体战略规划及具体业务发展计划。

②主持公司日常经营活动，完成董事会下达的各项经营指标。

③不断完善公司的组织管理体系及运营体系，保证公司依法合规经营。

④负责公司人力资源发展建设，为公司长远发展提供人力保障。

· 太平印尼、太平欧洲财险公司（筹）副总经理主要职责：

①制定并实施分管业务发展策略及相关业务管理工作。

②协助总经理管理公司日常经营活动，完成董事会下达的各项经营指标。

③协助总经理完善公司的组织管理体系及运营体系，保证公司依法合规经营。

④探索业务发展渠道创新，推动公司业务持续发展。

· 太平金控副总经理主要职责：

①根据公司经营目标和计划，制定、完善公司投资业务发展规划及风险控制流程。

②建设、管理公司投资团队，加强公司投资能力建设。

③根据集团及公司发展战略，寻找和筛选有发展潜力和投资价值的优质投资项目。

④把控项目风险，优化项目投资审批流程与执行程序。

⑤开发及对接资金端，推动融资业务，协调、维护客户关系。

⑥负责公司经营管理工作，完成董事会下达的各项经营任务。

招聘程序

报名→↓资格审核→面试→组织考察→聘任上岗。

报名时间、方式及要求

· 登录中国太平保险集团官网（www.cntaiping.com），下载和填写《公开招聘报名表》，连同身份证或护照、中（外）文自荐材料、各类证书材料扫描件一并发送至公开招聘高管人员专用邮箱zhaopin@cntaiping.com。

· 对聘任人员实行任职试用期制，试用期半年。

· 此时我们要看好报名截止日期：2020年6月25日。

除了境外招聘，中国太平还有哪些招聘岗位呢，一起来看看有没有你中意的。

部门：集团总部-战略管理部

职位：战略评估岗

工作地点：深圳市

工作职责：

· 跟踪评估集团战略发展规划的实施情况，分析战略执行偏差，提出工作建议。

· 开展集团所属子公司开展战略考核，做好与绩效考核的衔接。

· 开展集团高质量发展指标监测分析。

· 参与制订集团战略发展规划。

· 对集团所属子公司发展规划进行指导和评估等。

任职资格：

· 教育背景：全日制本科及以上学历，经济、金融、保险等专业。

· 专业资格：具精算、注册会计师等专业资格者优先。

· 工作经验：具有5年以上金融保险企业和监管机构、会计师事务所、研究咨询机构相关工作经验。

· 能力要求：具备较强的专业能力和实操能力；熟悉金融保险机构运作情况；具有较强的团队合作意识和学习适应能力；认同“共享太平”的企业文化。

部门：集团总部-战略管理部

职位：市场研究处负责人

工作地点：深圳市

工作职责：

· 组织开展国内外保险市场运行和监管政策动态的跟踪研究，评估对集团战略发展的影响。

· 组织开展集团重大战略议题及重要项目的可行性研究，落实好集团领导交办的重大课题研究任务。

· 负责搭建和维护集团内部研究共享平台，加强外部研究合作。

· 负责承接银保监会等监管部门和有关行业协会交办的重大课题研究任务。

任职资格：

· 教育背景：硕士研究生及以上学历，经济、金融、保险等相关专业。

· 工作经验：具有7年以上金融保险企业、研究咨询机构、金融保险监管或政府相关部门工作经验。

· 能力要求：具备较强的政策和市场研究能力；熟悉金融保险市场，实际成功运作或参与运作过有关重大项目；具有较强的团队合作意识和学习适应能力；认同“共享太平”的企业文化。

部门：太平金服-风险管理及合规部

职位：合规管理岗

工作地点：上海市

工作职责： 

· 统筹公司合规管理，搭建合规内控体系。

· 负责公司内控制度建设及完善。

· 负责与集团稽核中心对接，协调现场稽核，推动稽核整改。

· 协调并推进子公司的合规管理专项工作。

· 统筹编写公司合规工作报告及各类合规专项报告。

· 领导安排的其他工作。 

任职资格： 

· 全日制本科及以上学历，法律、保险、企业管理等相关专业毕业。

· 3年以上大型企业合规管理工作经验，熟悉保险等金融行业的法律法规，有律师资格证者优先考虑。

· 良好的中英文表达写作能力。

· 熟悉常用办公软件。

· 认真细致，工作踏实，较强的全局观念。

部门：太平金服-信息技术部

职位：后端开发岗

工作地点：上海市

工作职责：

· 根据业务需求，设计并实现业务功能，保证需求及时交付、同时确保项目的进度和质量。

· 完成系统设计与接口的开发任务，完成生产环境数据的维护。

· 负责自己代码的单元测试，参与集成等其它测试。

· 优化系统功能，维护系统的稳定运行。

· 项目协同管理，对接其他开发者，沟通系统需求。

任职资格：

· 全日制本科及以上学历， 计算机或相关专业，3年以上工作经验，有金融保险行业经验优先。

· 3年以上Java开发经验，Java基础扎实，熟悉J2EE体系，对主流的Springboot、Spring、Spring MVC、MyBatis等技术熟练掌握，并能理解实现原理，具备较强的软件设计能力。

· 熟练使用linux操作系统，熟悉Socket通信、TCP/IP和HTTP等常用网络通讯。

· 熟悉oracle、Mysql、Redis、mongodb等主流数据库，对相关数据库有多年使用经验。

· 熟练使用Redis、MQ、zookeeper、kafak等中间件。

· 熟练使用Gitlab、Jira等工具。

· 熟悉Spring Cloud 等微服务框架，了解微服务框架实现原理。

· 至少参与过一个以上中大型金融相关软件项目的开发实施及项目管理工作。

· 有耐心，具有良好的沟通表达能力、有不错的抗压能力、责任心强。

部门：太平金服-信息技术部

职位：前台行政岗

工作地点：深圳市

工作职责：

· 负责综合部日常事务性工作，如办公室内部各类固定资产的采购、维护和管理。

· 负责对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。

· 接听电话，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。

· 保持公司清洁卫生，展示公司良好形象。

· 公司交办的其他行政类事务。

任职要求：

· 大专及以上学历，有前台行政或人事相关工作经验一年以上。

· 形象气质佳，性格活泼开朗，具有亲和力。

· 普通话流利，会粤语优先。

· 有较强的服务意识。

部门：太平金服-信息技术部

职位：财务管理岗

工作地点：深圳市

工作职责：

· 负责审核各部门提交费用报销的准确性、合规性和合理性，确保票据真实、合法。

· 负责根据各部门收支情况，做好成本管控。

· 负责财务报表的检查，配合总部及时完成月结及年度决算工作。

· 负责业务往来的财务合规审核工作。

· 负责建立业务合同登记台账，收集、整理合同扫描件及原件。

· 完成领导交办的其他工作。

任职资格：

· 财务、会计等专业本科以上学历。

· 具有3年以上财务会计工作经验，有保险机构财务经验者优先考虑。

· 熟悉国家财税法律法规、金融政策、企业会计准则、会计电算化。

· 较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力。

· 良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。

End

​