国机汽车发布2025年度ESG报告：以“全链服务”践行ESG理念，筑牢高质量发展根基

公司简介：国机汽车股份有限公司（以下简称国机汽车、公司）是世界500强企业国机集团旗下一家大型汽车工程与流通全链服务商，是中国汽车工业协会会员单位、中国汽车流通协会副会长单位。公司依托一体化全链服务，通过创新引领与数智赋能提升全业务价值持续换新的战略定位，确立了汽车工程系统服务、汽车流通服务和汽车租赁服务三大主业。公司以“成就造车人、幸福用车人、让汽车生态更美好”为使命，致力于成为“全球领先的汽车工程与流通全链服务商”。

4月24日，国机汽车正式发布2025年度环境、社会及公司治理（ESG）报告。在“十四五”收官与“十五五”启航的关键节点，这份报告系统披露了企业在治理优化、绿色低碳、科技创新、产业链协同等领域的实践与成效，展现了央企以可持续发展理念驱动高质量发展的责任担当。

经营业绩稳中有进，ESG评级持续跃升。2025年，面对汽车行业深度调整与竞争加剧的双重挑战，国机汽车锚定高质量发展核心要求，以坚实的战略定力穿越行业周期，实现利润总额逆势增长 9.62% 的亮眼成绩。这不仅是企业韧性增长的一份“成绩单”，更标志着公司从“单点突破”迈向“系统进化”的生动实践。同时，凭借扎实的ESG实践，公司获Wind、中诚信绿金 AA评级，并入选Wind中国上市公司中小市值ESG最佳实践百强榜单、跻身中诚信绿金ESG评级上市公司前4%行列。

治理筑基，规范透明赢得资本市场广泛信任。国机汽车始终坚持党建引领与公司治理深度融合，构建权责清晰、运行高效的现代化治理体系。2025年，公司出台《ESG管理办法》，建立自上而下的ESG治理架构，并将可持续发展全面纳入“十五五”战略规划，形成从战略到执行的闭环管理机制。在合规风控方面，公司持续完善合规管理体系，2025年组织法务合规培训8次，总部及各下属企业共294人次参加，实现董事和管理层反贪污腐败培训全覆盖。投资者权益保护始终是公司治理的重中之重。自上市以来，累计派发现金红利15.8亿元，分红比率从上市之初的10%提升至35%—40%；连续两年实施中期分红，制定《2025—2027年股东分红回报规划》，明确每年现金分红比例不低于归母净利润的35%；同步推进股份回购，截至2026年3月31日累计回购金额达2,597.26万元，向市场传递了长期发展信心。凭借规范治理，公司斩获中国上市公司协会“董事会典型实践案例”、“金圆桌奖”——公司治理特别贡献奖、“金质量·公司治理奖”、“金牛奖·金信披奖”等多项荣誉。

绿色引领，全链减碳赋能“一带一路”建设。国机汽车深入践行国家“双碳”战略，将绿色发展贯穿汽车工程与流通全链条。2025年，公司环保投入达1,228.81万元，温室气体排放总量同比下降6.06%，万元产值综合能耗较2020年大幅下降43.45%，超额完成“十四五”减碳目标。在绿色工程领域，中汽工程构建“绿色设计—低碳建造—智慧运维”全链条减碳体系，其自主研发的纸盒干式喷房、光伏储能、智能能源管理等核心技术，不仅在国内蔚来、小米、东风等标杆项目中得到验证，更成功输出至“一带一路”沿线国家。在循环经济领域，中进汽贸打造了国内首个动力电池回收利用交易平台“电池之家”，携手产业链伙伴构建“十百千”动力电池回收利用三级网络体系，华东、华南、华北三大仓储加工中心已投入运营，与10余家头部电池企业达成合作。通过绿色工程与循环经济的协同发力，国机汽车形成了从绿色制造到绿色流通的全链条减碳闭环，为“一带一路”绿色发展和国内新能源产业循环提供了有力支撑。

科技驱动，突破“卡脖子”技术锻造产业链韧性。国机汽车将科技创新作为核心驱动力，2025年研发投入6.10亿元，近五年累计投入 31.44 亿元；全年新增专利177件，累计授权专利1,142件。在技术攻关方面，中汽工程“汽车工业复杂多源振动控制技术”历经二十年持续研究，成功构建全生命周期振动控制技术解决体系，整体达到国际领先水平，荣获2025年度“机械工业科学技术奖”一等奖，实现公司在该奖项上“零的突破”。该技术已应用于宝马、比亚迪等头部车企，有效解决了高端制造领域长期存在的振动超标问题。同时，中汽工程前瞻布局苏州创新中心，牵头组建“天津市汽车智能制造技术创新联合体”，推动产学研用深度融合。在标准引领方面，中汽工程首次作为主编单位牵头制定两项铸造机械领域国家标准，累计主编、参编国际、国家及行业标准160余项。凭借扎实的技术实力，公司斩获沃尔沃“亚太品牌大使奖”、理想汽车“年度优秀合作伙伴奖”、小米汽车“先进保障供应商”等多项客户荣誉。通过技术攻关、标准引领与成果转化协同发力，国机汽车构建了从研发到应用的完整创新链条，为产业链自主可控提供坚实支撑。

协同共生，赋能产业链与社会价值共创。国机汽车充分发挥全链服务商优势，积极赋能产业发展、深化供应链协同、保障员工权益、践行社会责任。在员工发展方面， 公司构建系统化人才培养体系，2025年开展培训2,340次，总时长超21万小时，员工人均培训时长33.34小时，完善薪酬福利与职业健康安全保障体系，实现工伤事故零发生。在责任担当方面， 公司积极投身公益慈善与乡村振兴，消费帮扶同比增长超30%，乡村振兴总投入同比增长近19%，以务实行动彰显央企温度。在出海协同方面， 公司积极践行“一带一路”倡议，汽车工程系统服务累计承接海外项目300余个，覆盖40多个国家和地区，汽车流通业务构建整车出口全链条服务能力，推动从“产品输出”向“技术+品牌+服务”的全链条输出升级，以开放合作助力中国品牌扬帆全球。员工为本、责任为怀、出海为翼，国机汽车以多维协同构筑了企业与社会的共生共赢格局。

面向“十五五”，国机汽车锚定“全球领先的汽车工程与流通全链服务商”目标，践行“成就造车人、幸福用车人，让汽车生态更美好”的企业使命，将可持续发展理念深度融入战略规划、业务布局与运营管理全流程，以规范治理筑牢发展根基，以绿色智造厚植生态底色，以科技创新锻造核心动能，以协同共生汇聚发展合力，在践行 ESG 理念的道路上坚定前行，为建设汽车强国贡献国机力量。