盖亚斯说：“唯一能持久的竞争优势是胜过竞争对手的学习能力”，若是在发展过程中保持竞争优势，那就需要有超过竞争对手的学习能力，学习能力既能创造优势、也能提升自我。因此， 恒信集团 一直努力提升学习能力，谋辉煌未来。

很多人都知道“彼得定律”，当一个人被提拔至某个无法胜任的岗位时，其晋升之路就会戛然而止。其根本并不在于岗位或是竞争等，而是在于学习能力，若是停止了学习能力，必然中断了自己的仕途。自古以来不断提升学习能力的人不在少数，比如凿壁偷光的匡衡，由于家里很穷，所以他白天必须干许多活，挣钱糊口。只有晚上，他才能坐下来安心读书。不过，他又买不起蜡烛，天一黑就无法看书了，匡衡回到家中，悄悄地在墙上凿了个小洞，邻居家的烛光就从这洞中透过来了。他借着这微弱的光线，如饥似渴地读起书来，渐渐地把家中的书全都读完了。后来，匡衡做了汉元帝的丞相，成为西汉时期有名的学者。

正是谦虚地学习，才能使人的脑海中有丰富的想法、胸怀中树立大志，下笔的时候也如有神。每个人在生活中都是学生，需要不断学习提升自我。在恒信集团的发展道路上，便把学习作为主要基调之一。通过学习提升专业能力，进一步探索建筑形态，了解人类文明发展史，更能了解现代人的想法，由此打造出富有时代气质与内涵的建筑。

合作便是学习的主要方式之一，在与强企合作的过程中，有助于恒信学习他人的长处、发现自身存在的不足，有助于为集团内部带来活力，注入新鲜的血液。而在合作是共赢的基础，能够达到个人无法攀登的高度、完成个人无法做到的事。此外，恒信集团还经常组织内部学习活动，让新老员工踊跃发言，表达自己的想法，在别人的交流中自己也能汲取有营养的内容。活动中还能促进员工之间的感情，有助于团结协作。

​学历代表过去，财力代表现在，学习能力代表将来。只有不断学习，才能长久保持竞争优势，获得发展机遇。恒信集团以不断提升的学习能力迎接挑战、解决难题，为居者筑就理想生活栖居之处，谋求辉煌的未来。